Contexte

La mise en place, le fonctionnement et l’autonomisation des mutuelles de santé nécessitent un savoir - faire en sensibilisation, animation et gestion. Il en est de même au niveau de leur gestion courante et gouvernance.
La fonction d’animateur, rattachée à ces activités requiert des compétences présentées dans ce dcument.

Apport

Ce profil de poste aidera les opérateurs dans le domaine des mutuelles de santé pour le recrutement, la formation et l’évaluation des animateurs.
Le profil de poste a été élaboré dans un contexte donné (programme de Guinée Forestière). Son utilisation nécessite des adaptations fonction des besoins du projet.

Contenu

Les trois principales responsabilités d’un animateur sont les suivantes :

1) Appuyer les mutualistes dans leur capacité à maîtriser les fonctions de gestion courante, et accompagner les mutuelles dans le processus d’autonomisation ;
2) Participer au développement du réseau par la création de nouvelles mutuelles ;
3) Réaliser le suivi des activités et assurer un contrôle externe des mutuelles.

Pour chacune de ces fonctions, la fiche de poste présente un descriptif des activités à mener ainsi que les résultats attendus.